2025.07月号

特集女性を巡る多様性と「壁」
立場の違いとそれぞれが直面する課題

『育休世代のジレンマ』から約10年
正社員女性の直面する課題とは中野 円佳
学歴を巡る男女間格差
女性が直面する何重もの「壁」とは本田 由紀
地方の女性が抱える生きづらさ
型にはまった生き方・働き方を見直すとき小倉 祥子
専業主婦モデルを取り巻く「壁」
制度の見直しで男女格差の縮小へ周　燕飛
ミドル期シングル女性が直面する課題とは
家族やつながりのあり方の見直しを宮本 みち子
困難を多面的に捉えて可視化する
インターセクショナリティの意義市川 ヴィヴェカ
ICTJ Women's Networkを設置
女性組合役員の声を共有し参画拡大へ齋藤 久子
ダイバーシティー施策を取り巻く壁
「腹落ち」するために何が必要か多賀　太
労働組合の意思決定の場に多様な声を！
「第2次ジェンダー平等推進計画」(案)のポイント

巻頭言 UNITE

2期4年間を振り返って

常見陽平のはたらく道

熱中症から労働者を守れ

ビストロパパレシピ

小ねぎと豆腐のチャンプルー

渋谷龍一のドラゴンノート

当事者性 VS 主導権